崗位職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)公司老客戶(hù)維護(hù)服務(wù)辦理公司業(yè)務(wù)
2.工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,公司提供有效客戶(hù)名單,無(wú)需外出尋找客戶(hù)
崗位要求:
1.年齡21-35歲有經(jīng)驗(yàn)者可放寬
2.溝通能力強(qiáng),思維邏輯好,普通話標(biāo)準(zhǔn)
工資待遇:
底薪+績(jī)效+提成+補(bǔ)貼獎(jiǎng)金+年資工資=月均5000
新人前期三個(gè)月平均6000-8000
優(yōu)秀者可達(dá)12000 有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)豐富且高業(yè)績(jī)的可面談薪資
福利:
2. 帶薪崗前專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
3.帶薪年假+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng)+不定期員工活動(dòng)+過(guò)節(jié)生日福利等+年度旅游;
上班時(shí)間:早九晚七 月休4天
南京路
嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)務(wù)、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類(lèi)行為,請(qǐng)立即舉報(bào)。 我要舉報(bào) >